Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «ВВК при увольнении с военной службы: сроки и порядок прохождения». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В 2021 году законодательством предусмотрено снижение оплаты стоимости путевок до 25%. Пенсионерам уголовно-исполнительной системы в 2021 году, согласно заявления и представленных документов, (независимо от получения путевки) производится выплата денежной компенсации на санаторно-курортное лечение (в размере 600 рублей на пенсионера и 300 рублей на члена семьи). Подробнее о выплате компенсации можно узнать у сотрудников группы пенсионного обеспечения по выше указанному телефону.
Основания для прохождения
ВВК проходится при различных вариантах увольнения. Очень многое зависит от решения руководства. Также ВВК необходимо проходить при переходе в запас с действующей службы, но для этого потребуется непосредственный приказ руководства. Основания для ВВК при увольнении:
- уход в отставку;
- переход в запас;
- невозможность продолжать службу по медицинским показаниям.
Фактически главным основанием является наличие увечий, травм и заболеваний, которые не позволяют продолжать службу в ВС.
Стоит учесть, что направление на ВВК дает непосредственное начальство. Самостоятельно пройти ВВК невозможно. Есть несколько вариантов для начала прохождения ВВК:
- ежегодный тип;
- написать в отдел кадров или канцелярию;
- обратиться в письменном виде к непосредственному начальнику.
При прохождении ВВК выносится вердикт, определяющий возможность дальнейшей службы. Весь порядок комиссии строго установлен и не должен нарушаться.
Заключение ВВК по ограниченной годности или негодности для службы является основанием для увольнения, в том числе самостоятельного характера по собственному желанию.
При увольнении потребуется написать заявление по стандартной форме. Для отдельных категорий сотрудников также требуется рапорт на имя начальника. Образец рапорта можно найти на официальном сайте ФСИН или УИС. Каждый год он обновляется.
Рапорт необходим для постановки начальства в известность и нахождения замены увольняющемуся.
Все документы оформляются в крайний рабочий день. Под опись имущество можно передать раньше. После предоставления в отделе кадров всех справок и документов производиться расчет и выдача трудовой с указанием причины увольнения.
Список необходимых для получения пенсии ФСИН документов должен иметь такой вид:
- Заявление на проведение расчёта подобной пенсии и её выдачи сотруднику.
- Паспорт получателя пенсии.
- Трудовая книжка сотрудника ФСИН с указанием наличия у него в распоряжении необходимого стажа ведения деятельности.
- Индивидуальный код проведения регистрации сотрудника в органах налогового контроля.
- Свидетельство наличия у получателя группы инвалидности, если данное обстоятельство принимается во внимание при назначении пенсии.
- Удостоверение сотрудника ФСИН.
Пенсия ФСИН выдаётся исключительно гражданам, которые имеют законные основания для её оформления и последующего получения.
Выдаётся подобная пенсия следующим категориям получателей:
- Лица, располагающие трудовым стажем службы в органах исполнения наказаний не менее двадцати лет.
- Субъекты, получившие увечья и степень инвалидности, установленную законодательно, в период несения ими действительной службы.
- Субъекты, прошедшие военную службу в подразделениях ФСИН.
- Сотрудники организации уволенные с работы в порядке сокращения штатов.
- Лица, получившие профессиональные заболевания в период несения ими службы во ФСИН.
- Достигшие установленного законом пенсионного возраста.
- Субъекты, которые в период службы в данной организации проходили специализированное обучение в профильных вузах.
- Прочие категории лиц, по закону имеющие право на получение такой пенсии.
Отчетность в Пенсионный фонд
Разработана форма отчетности, необходимая для отражения начислений и пенсионных накоплений — СЗВ-СТАЖ. С 2021 года обязали все формы предприятий подавать данный вид отчетности на своих сотрудников. СЗВ-стаж при увольнении пенсионера включает в себя полные данные о работающем сотруднике.
Чтобы их заполнить, необходимо учитывать страховые взносы и личные данные пенсионера:
- тип;
- сведения о пенсионере (СНИЛС, ИНН, паспортные данные);
- в отчетном периоде указать год, в котором происходит выход на пенсию;
- указать сколько было отработано времени перед пенсией;
- о или «нет» в графе: делались ли отчисления на работающего сотрудника.
Важно! Бухгалтер обязан вместе с СЗВ-СТАЖ предоставить и форму отчетности в ПФР по бланку ОДВ-1. Она отражает полные сведения о работодателе.
По желанию каждому сотруднику при увольнении по достижении пенсионного возраста могут выдать форму отчетности в ПФР СЗВ-СТАЖ. Это новшество, которое только вводится. Обязательная выдача формы отчетности станет дополнительным этапом увольнения пенсионера. Кроме того, работодатель сообщает территориальному органу список лиц уходящих на пенсию в 2021 году, делая это заблаговременно.
При материально ответственной должности перед увольнением необходимо пройти процедуру передачи ценностей. Этот этап при необходимости поможет гражданину отчитаться о недостаче, если она обнаружится. Увольнение материально ответственного лица в остальном ничем не отличается от расторжения договора с обычным сотрудником.
После написания заявления, пенсионер по правилу должен отработать 2 недели. В это время проходит передача материальных ценностей. Создается специальная комиссия, которая ведет опись предметов, протоколируя необходимые данные. Передача ценностей проходит под подпись. В случае если работодатель не успеет в указанные сроки изъять имущество, то пенсионер увольняется без его согласия.
Важно! Статья Трудового кодекса №232 РФ говорит о том, что при выявлении недостачи после увольнения сотрудника, его могут привлечь к оплате задолженности или возмещению имущества.
Работники Федеральной службы исполнения наказания имеют льготные права. Они осуществляют выход на пенсию по выслуге лет или по инвалидности.
Чтобы уволиться, необходимо соблюсти законный порядок:
- составление рапорта об увольнении;
- прохождение ввк при увольнении из ФСИН;
- издание приказа;
- ознакомление с приказом;
- расчет с сотрудником.
Важно! В случае обнаружении медицинским персоналом серьезных проблем со здоровьем при увольнении, может быть оформлен льготный выход по инвалидности.
Форум правовой взаимопомощи военнослужащих
ВВК проходится в течение 7 рабочих дней. . При обнаружении заболевания начальник госпиталя обязан уведомить командира части, где вы проходите службу, об увеличении сроков прохождения ВВК. ну а дальше -в зависимости от заболевания и необходимого обследования и лечения. Заключение ВВК (справка о болезни) должны поступить в часть за 2-3 месяца.
По закону Вас могут направить на ВВк за 6 месяцев до увольнения. Написал рапорт в МВД на увольнение ВВК в 2013г.,а заключение ВВК получил в 2014г.,положен ли очередной о Да! если после ВВК вы продолжили работу! если же вы на работу не ходили, а ТУПО дожидались решения — ЗАКЛЮЧЕНИЯ ВВК, то какой отпуск? что в полиции остались дорабатывать совсем ТУПИЦЫ? ? ВВК признало не годным, а значит и контракт заключать нельзя, только увольнение.
Наверное кадровикам как всегда не до этого и они не представляют его на… Отпуск предоставляется в.
Фкуз мсч-42 фсин россии
Важно
К участию в беседах с увольняемыми по их просьбе могут быть приглашены представители кадровых, юридических, медицинских и финансовых подразделений. Если в ходе беседы с увольняемыми сотрудниками ставятся вопросы, которые не могут быть разрешены соответствующими учреждениями или органами уголовно-исполнительной системы, руководители, проводящие беседы, докладывают эти вопросы на решение вышестоящего прямого начальника. 17.13. До представления к увольнению сотрудники направляются для освидетельствования на ВВК с целью установления степени годности к военной службе.
Заключения ВВК учитываются при определении основания увольнения. Сотрудники, увольняемые по пунктам «к», «м» статьи 58 Положения (если они не осуждены к лишению свободы), могут по их просьбе направляться кадровыми подразделениями для медицинского освидетельствования на ВВК после увольнения со службы.
Правела прохождения ввк фсин при увольнении на пенсию
Со дня направления уведомления учреждения и органы уголовно-исполнительной системы освобождаются от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. 17.17. Уволенные сотрудники снимаются со специального учета уголовно-исполнительной системы и передаются кадровыми подразделениями на воинский учет в военные комиссариаты по месту жительства для зачисления в запас Вооруженных Сил Российской Федерации, если они не достигли предельного возраста, установленного Федеральным законом от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
Правила индексирования пенсионных выплат для пенсионеров МВД в 2018 году В результате того, что в 2018 году предусмотрено повышение денежного довольствия в размере 4 %, пенсионные выплаты для пенсионеров МВД также станут выше. Индексация запланирована на 1 апреля при условии благоприятной экономической ситуации. При выходе на заслуженный отдых, бывшим сотрудникам МВД выплачивается единовременное пособие в размере 5000 рублей.
При начислении дополнительных выплат учитываются полученные награды и служебные заслуги. Обратите внимание: для получения дополнительных начислений требуются документы, подтверждающие право на надбавку. Ответы на часто задаваемые вопросы Может ли бывший сотрудник МВД получать две пенсии? Да, может.
После выхода на военную пенсию, бывшие сотрудники органов внутренних дел могут продолжать трудиться в организациях гражданской направленности.
Если решение вопроса об увольнении выходит за пределы компетенции начальника учреждения или органа уголовно-исполнительной системы, то он обязан незамедлительно направить рапорт и материалы проверки вышестоящему начальнику, имеющему такое право. В приказе об увольнении сотрудника после ссылки на пункт «д» статьи 58 Положения указывается, какой стороной было допущено нарушение условий контракта. 17.5. Увольнение по сокращению штатов (пункт «е» статьи 58 Положения) может производиться в случае невозможности в результате проводимых организационно-штатных изменений дальнейшего использования высвободившихся сотрудников, при их отказе от перемещения по службе либо перемещения на службу в другую местность.
17.6.
В случае увольнения сотрудника по служебному несоответствию в аттестационном порядке (пункт «и» статьи 58 Положения) составленная на него аттестация должна содержать объективное и всестороннее обоснование его профессиональной непригодности. Такой вывод должен вытекать из результатов служебной деятельности, отношения к делу данного сотрудника, практики соблюдения им дисциплины и норм законодательства Российской Федерации, анализа его личных качеств, поведения, степени профессиональной подготовленности. 17.7. При увольнении сотрудника за грубое нарушение либо систематические нарушения дисциплины (пункт «к» статьи 58 Положения) необходимо исходить из требований статьи 34 Положения.
ВВК при увольнении с военной службы определяет состояние здоровья военнослужащего, его пригодность к воинской деятельности и основания для увольнения. Для решения этих вопросов врачебная комиссия проводит освидетельствование очно или заочно: в стационаре либо амбулаторно.
Вопрос: «Станислав Ильинский, 43 года. Стаж составляет 21 год, в следующем году заканчивается срок очередного контракта. Обязательно ли получать заключение ВВК, на что оно повлияет, если я все равно буду увольняться?»
Ответ: Прохождение ВВК при увольнении в вашем случае является сугубо добровольным. За 6 месяцев до окончания контракта командир части должен выяснить дальнейшие планы военнообязанного, касающиеся подписания следующего контракта. Если решение об принято военнослужащим окончательно, по его желанию ему выдается направление на ВВК. Вы вправе принять решение о направлении на военно-врачебную комиссию или отказе от медицинского освидетельствования в момент написания рапорта, высказав просьбу о проведении медосвидетельствования или выразив отказ фразой «от прохождения ВВК отказываюсь».
Вопрос: «Савченко Николай, 36 лет. Я отслужил по контракту 12 лет. За прошедший год несколько раз был на больничном с язвой желудка, один раз лежал в госпитале с этой же проблемой. Командир части настаивает на моем направлении на военно-врачебную экспертизу, чтобы решить вопрос о моем комиссовании. Законны ли его требования, могу ли я отказаться от медицинской комиссии?»
Ответ: Для точного ответа на вопрос нужно знать сроки нетрудоспособности. Если период нахождения на лечении в течение года превысил 4 месяца, то у командования части есть законный повод направить сотрудника на медицинское освидетельствование для решения вопроса о возможности дальнейшего прохождения службы. В случае отказа от освидетельствования законом предусмотрена заочная форма врачебной экспертизы по медицинским документам.
Вопрос: «Татищева Елена, 32 года. Я служу в армии на контрактной основе, получила травму, которая может помешать дальнейшему выполнению обязанностей по моей должности. Подскажите, каковы сроки проведения комиссии для установления нетрудоспособности?»
Ответ: На основании п.133 Приказа МО РФ №200 установлены сроки освидетельствования, они не должны превышать 21-го дня после начала обследования. Офицерам, прапорщикам и мичманам, которые проходят медкомиссию в связи с увольнением, установлен недельный срок. Если диагноз не ясен, и невозможно определить последствия травмы в указанные выше сроки, допускается продление времени обследования или перевод военнослужащего в иное медучреждение для дальнейшего освидетельствования.
Вопрос: «Матвеев Сергей, 39 лет. Мой льготный стаж составляет 22 года, но до окончания нынешнего контракта осталось полтора года. Хочу уволиться по семейным обстоятельствам, моя жена умерла, и я один воспитываю малолетнего ребенка. Можно ли получить освобождение от обязанностей на время ВВК, или я должен буду в период медкомиссии выходить на дежурства?»
Ответ: Приказ МО РФ №200 в п.133 дает однозначный ответ на этот вопрос: «во время амбулаторного освидетельствования военнослужащие должны быть освобождены от исполнения должностных и специальных обязанностей». В случае, если командование продолжает ставить вас на дежурство, вы имеете право обжаловать эти действия в установленном законом порядке.
Вопрос: «Петровский Михаил, 45 лет. Если при увольнении я откажусь от медкомиссии, это решение считается окончательным, или я смогу пройти освидетельствование позднее? Есть ли какие-нибудь сроки для последующего прохождения комиссии?»
Ответ: На основании п.74 «Положения о военно-врачебной экспертизе», военнослужащие, которые были уволены без прохождения освидетельствования, вправе пройти заочную (на основании документов) проверку для уточнения их пригодности к воинской службе на момент увольнения независимо от причины отставки и времени, прошедшего с этого момента. П.73 этого же документа, определяет право на повторное освидетельствование должностных лиц, уволенных по состоянию здоровья, если есть объективные данные, свидетельствующие про изменения ранее установленного диагноза, которые могут повлиять на его пригодность к военной службе.
Прохождение ВВК при увольнении из МВД на пенсию и подача документов в органы строго регламентируются законодательством Российской Федерации. Основные аспекты данной процедуры подлежат контролю, основанному на положении статей 51 – 56 Закона РФ, датируемого 12 февраля 1993 года под № 4468-1. В 2018 году планируется внесение правок в данный нормативно-правовой акт.
Порядок увольнения из ФСИН по собственному желанию
Для уведомления об этом следует написать рапорт по установленной форме не менее чем за 30 дней до предполагаемой даты увольнения. Образец написания рапорта на увольнение из УИС можно найти в интернете, он пишется в произвольной форме на имя руководителя. Если в течение указанного времени служащий увольняться передумал, он может рапорт забрать обратно. Это делается в письменном виде путем составления самостоятельного заявления об отзыве. Срок для уведомления руководства об увольнении может уменьшаться до нескольких недель соглашением сторон, но с учетом времени, необходимого для выполнения требований по сдаче оружия, удостоверения, жетона и прочего закреплённого за сотрудником имущества. Сотрудник может решить уволиться в период испытания, установленного при приеме на службу. В этот период работник имеет статус стажера, права и обязанности по должности, на которую претендует, в соответствии с трудовым договором. Порядок увольнения такого сотрудника регулируется трудовым кодексом, а это значит, что при уходе по собственному желанию срок для предупреждения об этом руководства составляет 3 дня.
Прохождение ВВК при увольнении военнослужащего в связи с комиссацией является обязательной процедурой. Сначала он обязан пройти полное обследование в госпитале. Есть ряд заболеваний, которые служат прямым поводом для досрочного увольнения:
- Инфекционные. Туберкулёз, сифилис, ВИЧ, микозы, лепра.
- Новообразования. Раковые либо доброкачественные опухоли.
- Болезни крови. Гемофилия, разновидности анемии, лейкопения и другие заболевания кровеносной системы, наносящие вред иммунитету человека.
- Проблемы эндокринного характера. Сахарный диабет, подагра, избыточный вес на последних стадиях и др.
- Нарушения функциональности зрения. Слепота, глаукома, крайняя степень дальнозоркости либо близорукости, косоглазие, афакия.
Помимо сложных физических проблем, причиной увольнения из армии являются расстройства психического и характера. В соответствии с 17 статьёй к ним относится наркозависимость, алкоголизм, тяжёлая форма депрессии, расстройство личности, острый психоз и последствия перенесённых сложных заболеваний. Сюда же относятся отклонения нервной системы, такие как паралич, болезнь Паркинсона, энцефалит, менингит, афазия.
После обнаружения любого из этих недугов создаётся медицинская комиссия, которая либо подтверждает, либо опровергает установленный диагноз. Официальное заключение комиссии передаётся гражданину или направляется в его воинскую часть. Военнослужащий, не согласный с этим заключением, имеет право подать жалобу в гарнизонный суд или инициировать дополнительное прохождение ВВК перед увольнением с военной службы. Если вышестоящая врачебная комиссия подтвердит вынесенное ранее заключение, решение о комиссации будет окончательным.
Документы, подтверждающие необходимость увольнения по состоянию здоровья, высылаются командиру воинской части. В случае если комиссуют солдат срочной службы, такие же документы направляются в военкомат по месту его проживания.
Отдельная тема питание. Кормят хорошо, даже очень, 5 раз в день. И это во всех отделениях, кроме туберкулёзного. Там вообще на убой кормят. Но об этом в следующий раз расскажу. Табл
Режим питания
| наименование | время | блюда |
| завтрак | 8.00-8.30 | каша, хлеб, масло сливочное, кружок колбаски, яйцо,чай; |
| Второй завтрак | 11.00-11.30 | яблоко и сок в пакетике 200 гр. |
| Обед | 13.00 — 13.30 | первое, каша, компот, салат, хлеб. |
| Полдник | 16.00-16.30 | молоко в пакетике 200 гр и булочка с повидлом. |
| Ужин | 18.00-18.30 | картошка варёная, хлеб, кусочек сыра, масло сливочное, чай. |
За питанием следят строго. На каждый день недели своё меню. Два дня подряд одно и тоже не дают. Например если вчера на обед был суп из консервов, то сегодня будет борщ, а на завтра дают суп из гороха. С кашей тоже самое, всегда разная, даже манную кашу дают. Детский садик вспомнил.
Обжалования отказа в досрочной пенсии сотруднику МВД
В случае, если Вам было отказано в назначении досрочной пенсии следует обратиться за юридической консультацией к специалистом, занимающимся пенсионными вопросами.
В первую очередь следует определить правомерен ли отказ в получении льготной пенсии. В случае, если имеются основания полагать, что Вы имеете законное право на получение пенсии, однако из представленных Вами ранее документов установить действительный срок службы и общий трудовой стаж не представляется возможным, то Вам придется обращаться в судебные органы и предоставить суду документы и справки, которые будут свидетельствовать о неправомерном отказе в назначении пенсии.
В случае, если Вы не можете самостоятельно предоставить суду необходимые документы, следует заявить ходатайство об истребовании документов из конкретных органов с указанием действительных адресов. Наилучшим вариантом будет составление письменного ходатайства.
В каких еще случаях необходимо проходить ВВК и ЦПД
В случае перевода на должность
, группа предназначения которой выше той, на которую вы проходили комиссию.
Стоит отметить, что требования к состоянию здоровья действующих сотрудников в этом случае несколько отличаются от тех, что предъявляются к кандидатам.
Пройти комиссию на перевод несколько легче, чем первоначально на должность. Так что в некоторых случаях, если кандидат не прошел по первой группе предназначения, а прошел, например, по третьей, есть смысл все же устроиться на должность по той группе, по которой прошел. А впоследствии, уже будучи сотрудником, попытаться пройти еще раз на ту должность, на которую планировалось изначально.
В случае перевода сотрудника на должность с повышением группы предназначения, ему также необходимо пройти ЦПД.
В случае наступления страхового случая. Сотрудники МЧС России застрахованы в обязательном порядке, то есть при наступлении страхового случая сотруднику выплачивается определенная сумма. Размер страховой суммы зависит от степени тяжести полученной травмы. И вот как раз степень тяжести травмы определяют на военно-врачебной комиссии. Более подробно о можете прочесть в нашей статье.
Необходимо собирать все справки, все заключения врачей, все снимки – все это пригодится на комиссии.
Порядок прохождения военно-врачебной комиссии
Порядок прохождения ВВК служащими ОВД, ФСБ, военных регламентируется положениями Постановления Правительства РФ от 4 июля 2013 №565.
Порядок прохождения ВВК при увольнении с военной службы, из правоохранительных структур и других силовых ведомств предусматривает поэтапный алгоритм действий:
- этап 1. Получение в отделе кадров подразделения направления на медицинское освидетельствование. В документе, подписанном руководителем территориального ведомства, должна быть указана цель прохождения медкомиссии (в данном случае — факт увольнения со службы);
- этап 2. Подготовка и сбор пакета документов, которые необходимы для прохождения врачебной комиссии. Точный перечень требуемых бумаг можно узнать у уполномоченного сотрудника отдела кадров;
- этап 3. Непосредственное прохождение обследований врачами-специалистами на базе конкретного медицинского учреждения. В ходе визитов к докторам служащий должен получить заключения офтальмолога, невропатолога, ЛОР-специалиста, хирурга, терапевта, стоматолога, психиатра, дерматовенеролога;
- этап 4. Передача всех документов, заполненных медицинскими специалистами, уполномоченному секретарю ВВК;
- этап 5. Вынесение решения о медицинском освидетельствовании на плановом заседании ВВК. О результатах прохождения медкомиссии служащий силовых ведомств может быть оповещен через кадровый отдел подразделения. Самому же сотруднику заключение на руки не выдается.